Política de Diversidad e Inclusión
Somos una empresa global, compuesta por trabajadores de más de 30 nacionalidades, que busca generar...
Somos una compañía global con foco en una variedad de industrias estratégicas para el desarrollo humano: salud, alimentación, tecnología, y las energías limpias que mueven al mundo. Contamos con 5 líneas de negocio, y en todas ejercemos una posición de liderazgo mundial: Litio y derivados, Nutrición Vegetal de Especialidad, Yodo y derivados, Potasio y Químicos Industriales
Tenemos una red de oficinas comerciales en más de 20 países que nos permite llegar con nuestros productos a clientes en 115 países. Para alcanzar este liderazgo mundial, en sus ya 52 años de historia SQM ha hecho una decisiva apuesta en innovación y desarrollo tecnológico, con fuertes inversiones en capital humano avanzado y una clara estrategia de corto, mediano y largo plazo.
Somos una organización que se desafía permanentemente, a fin de lograr cada vez mejores resultados, para así crear valor compartido para accionistas, colaboradores, clientes, proveedores y comunidades.
En nuestro trabajo y desafíos diarios, estimulamos ser creativos, ágiles e innovadores.
Desarrollamos nuestro quehacer en un marco de sustentabilidad y respeto al medio ambiente.
Queremos construir, a través de toda la organización, una cultura de excelencia basada en los diez principios de la metodología Lean (M1).
Fomentamos y valoramos la meritocracia interna como vía principal de crecimiento profesional, favoreciendo la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. Buscamos generar oportunidades de desarrollo profesional a las personas, para que alcancen su máximo potencial.
Somos una organización que se desafía permanentemente, a fin de lograr cada vez mejores resultados, para así crear valor compartido para accionistas, colaboradores, clientes, proveedores y comunidades.
En nuestro trabajo y desafíos diarios, estimulamos ser creativos, ágiles e innovadores.
Desarrollamos nuestro quehacer en un marco de sustentabilidad y respeto al medio ambiente.
Queremos construir, a través de toda la organización, una cultura de excelencia basada en los diez principios de la metodología Lean (M1).
Fomentamos y valoramos la meritocracia interna como vía principal de crecimiento profesional, favoreciendo la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. Buscamos generar oportunidades de desarrollo profesional a las personas, para que alcancen su máximo potencial.
Somos una organización que se desafía permanentemente, a fin de lograr cada vez mejores resultados, para así crear valor compartido para accionistas, colaboradores, clientes, proveedores y comunidades.
En nuestro trabajo y desafíos diarios, estimulamos ser creativos, ágiles e innovadores.
Desarrollamos nuestro quehacer en un marco de sustentabilidad y respeto al medio ambiente.
Queremos construir, a través de toda la organización, una cultura de excelencia basada en los diez principios de la metodología Lean (M1).
Fomentamos y valoramos la meritocracia interna como vía principal de crecimiento profesional, favoreciendo la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. Buscamos generar oportunidades de desarrollo profesional a las personas, para que alcancen su máximo potencial.
Somos una organización que se desafía permanentemente, a fin de lograr cada vez mejores resultados, para así crear valor compartido para accionistas, colaboradores, clientes, proveedores y comunidades.
En nuestro trabajo y desafíos diarios, estimulamos ser creativos, ágiles e innovadores.
Desarrollamos nuestro quehacer en un marco de sustentabilidad y respeto al medio ambiente.
Queremos construir, a través de toda la organización, una cultura de excelencia basada en los diez principios de la metodología Lean (M1).
Fomentamos y valoramos la meritocracia interna como vía principal de crecimiento profesional, favoreciendo la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. Buscamos generar oportunidades de desarrollo profesional a las personas, para que alcancen su máximo potencial.
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